Зарплаты намерены расти выше инфляции

Работодатели готовы повышать их в этом году.

Зарплаты намерены расти выше инфляции

В этом году большинство компаний на российском рынке труда планируют повышать зарплаты своим сотрудникам в целом или точечно — несмотря на рост жалоб на ситуацию в экономике. В случае индексации средний размер прибавки составит 4,5%, при дифференцированном повышении — 5,6%. Максимальные показатели роста зарплат ожидаются в электронной коммерции, минимальные — в горнодобывающей отрасли. В целом в 2019 году баланс факторов в экономике складывается скорее в сторону роста оплаты труда и реальных доходов наемных сотрудников.

Большинство компаний, работающих на рынке РФ, в 2019 году планируют повышение зарплаты своих сотрудников, следует из данных опроса компании Korn Ferry. Подавляющее число опрошенных (70%) продолжат политику дифференцированного повышения зарплат, общую индексацию проведут 12,5% компаний (в основном из автомобильного сектора и сектора товаров повседневного спроса), 5,3% компаний не планируют повышать зарплаты своим сотрудникам вообще. Максимальные показатели роста зарплат ожидаются в сфере электронной коммерции (11,6%), hi-tech (7,6%) и химии (6,5%), минимальные — в горнодобывающей отрасли (4,3%) и банковской сфере (5,4%).

По данным исследования, планируемая индексация зарплат в среднем составит 4,5% для всех категорий сотрудников.

В случае дифференцированного повышения увеличение в среднем достигнет 5,6%, при этом на максимальную прибавку могут рассчитывать руководители среднего звена и специалисты, на минимальную — высшее руководство.

Схожий прогноз на 2019 год дает и рекрутинговый портал HeadHunter — увеличивать оклады компании планируют чаще для специалистов и ведущих специалистов (38%), для начинающих это намерены сделать 26% компаний, для руководителей и топ-менеджеров — 19% и 18% соответственно. В среднем увеличение окладов для специалистов/ведущих специалистов и топ-менеджеров произойдет на 8%, для линейных руководителей и начинающих специалистов — на 7%.

В этом году 82% компаний планируют выплатить бонусы своим сотрудникам по результатам финансового года (в прошлом году в аналогичный период 81% компаний были уверены в выплате бонусов). Так же как и в прошлом году порядка 45% компаний выплатят бонусы на запланированном уровне, 20% — выше запланированного и 18% — ниже запланированного. Также 82% компаний сообщили, что произвели (планируют произвести) выплаты по программам краткосрочного поощрения в соответствии с политикой по результатам 2018 финансового года. Всего 1,3% компаний планируют отменять льготы, а некоторые планируют какие-то льготы добавить (16,3%) или оптимизировать (22,2%). Традиционно изменения могут коснуться ДМС, программ обучения и развития, компенсаций командировок, фитнеса, питания и использования автомобилей для сотрудников.

Хотя число компаний, на которых текущая экономическая ситуация отражается негативно (52% в 2017 году, 37% в 2018-м, 54% — в 2019-м), вновь выросла, на российском рынке в этом году не предвидится массовых сокращений.

Только 8,5% компаний отметили эту задачу, при этом уменьшилась доля компаний, которые планируют увеличение своей численности (16%). В основном это банки и финансовые организации, компании из секторов электронной коммерции и повседневных товаров. Данные HeadHunter демонстрируют более динамичную ситуацию в сфере найма — увеличивать штат в 2019 году планируют 46% компаний (в прошлом году — 52%). Сокращения планируют 14% — на 4 п. п. ниже, чем в прошлом году.

Ожидаемое повышение зарплат в частном секторе вполне может влиять на ожидаемую к лету 2019 года правительственную дискуссию о повышении доли зарплат в ВВП — напомним, Минэкономики и Минтруду поручено обсудить вопрос о реалистичности увеличения этого показателя до 60% в ближайшем будущем (сейчас — 46,4%). Минэкономики и Минфин, напомним, планируют монотонное повышение темпов роста реальных располагаемых доходов и реальных зарплат до 2024 года — что при стабильно низкой инфляции, сокращении темпов роста кредита физлицам и ограниченном росте доступности ипотеки очень вероятно. Впрочем, ни принятый в РФ способ измерения доли зарплат, ни сама идеология этого показателя не позволяют адекватно оценивать благосостояние населения. Более эффективным инструментом с 2020 года станет многофакторная оценка бедности.

Анастасия Мануйлова


commnetКомментарии

Пожалуйста, войдите / зарегистрируйтесь
или авторизируйтесь через любую соц. сеть, чтобы оставить комментарий.


Похожие новости
Пенсии работающим пенсионерам 2019: повысят в 2019 или нет, когда разморозят индексацию, сколько добавят в январе 2019 23 дек. 2018 г.

Пенсии работающим пенсионерам 2019: повысят в 2019 или нет, когда разморозят индексацию, сколько добавят в январе 2019

2019 году никаких значительных изменений в пенсионном обеспечении работающим пенсионерам не ожидается. Сформированный за последние годы подход к выплате пенсий для этой категории граждан сохранится и в 2019 году — для них по-прежнему будет...

дальше...

Индексация пенсий неработающим пенсионерам в 2019 году — свежие новости, с 1 января 11 янв. 2019 г.

Индексация пенсий неработающим пенсионерам в 2019 году — свежие новости, с 1 января

Индексация пенсий неработающим пенсионерам в 2019 году начнется не с 1 февраля, а с 1 январяИндексация пенсий неработающим пенсионерам в 2019 году начнется не с 1 февраля, а с 1 январяКакой будет индексация пенсий в 2019 году неработающим пенсионерамИндексация...

дальше...

Индексации пенсий работающим пенсионерам в 2019 году проводиться не будет 08 янв. 2019 г.

Индексации пенсий работающим пенсионерам в 2019 году проводиться не будет

Как будут платить пенсию работающим пенсионерам в 2019 году в России?Как будут платить пенсию работающим пенсионерам в 2019 году в России?Как будут платить пенсию работающим пенсионерам в России в 2019 годуПоследствия отмены индексации работающим пенсионерам...

дальше...

Аналитика Hi-Tech.Mail.Ru: пользователи доверяют экспертам больше, чем мнению близких и друзей 01 июля 2014 г.

Аналитика Hi-Tech.Mail.Ru: пользователи доверяют экспертам больше, чем мнению близких и друзей

По данным опросов, проведенных на портале Hi-Tech.Mail.Ru, большинство покупателей относятся к вопросам приобретения техники достаточно серьезно: 81% ответивших предварительно изучают рынок, 60% читают обзоры и материалы экспертов на профильных сайтах...

дальше...

Hi-tech колледжи в России получат оснащение и образовательные программы 15 июля 2016 г.

Hi-tech колледжи в России получат оснащение и образовательные программы

Межрегиональные центры компетенций в России станут площадками для апробации образовательных программ среднего профобразования. «В Центре развития профобразования Московского политехуниверситета по приказу российского Министерства образования...

дальше...

Пенсия с 1 апреля 2016: последние новости о индексации, прибавка положена работающим и неработающим пенсионерам 26 марта 2016 г.

Пенсия с 1 апреля 2016: последние новости о индексации, прибавка положена работающим и неработающим пенсионерам

С 1 апреля 2016 года в России произойдет очередная индексация пенсий, которая будет распространяться как на работающих, так и на неработающих пенсионеров. Повышение составит четыре процента, что в условиях кризиса является хорошей мерой поддержки социально...

дальше...

Скрепы hi-tech: РПЦ запускает в производство чехлы для смартфонов с цитатами из Евангелия 24 июня 2015 г.

Скрепы hi-tech: РПЦ запускает в производство чехлы для смартфонов с цитатами из Евангелия

От духовных скреп спасения не будет даже в виртуальности.Выборгская епархия Русской православной церкви представила проект под названием "Одежда для гаджета". Данная инициатива предполагает выпуск чехлов для смартфонов и планшетов, которые будут украшены...

дальше...

Медведев утвердил двухэтапную индексацию платы за ЖКХ в 2019 году
14 нояб. 2018 г.

Медведев утвердил двухэтапную индексацию платы за ЖКХ в 2019 году

Дмитрий МедведевПремьер-министр России Дмитрий Медведев подписал постановление об особенностях индексации платы за коммунальные услуги в 2019 году, сообщила пресс-служба российского правительства.В связи с повышением с 1 января 2019 года ставки НДС с...

дальше...

Последние новости

Новости на сегодня 23 окт. 2019 г.